Töötajatest hooliva ettevõtte suvepäevade korraldamine

Ettevõtte suvepäevade korraldamine on suurepärane võimalus tuua meeskonda kokku, luua uusi sidemeid ja premeerida töötajaid pingutuste eest. Hästi läbimõeldud ettevõtmine näitab, et hoolite oma inimestest ning soovite pakkuda neile vaheldusrikast vaba aega väljaspool igapäevast tööõhkkonda. Ühe populaarseima sihtkohana paistab silma Naissaar, mis pakub rohkelt põnevaid võimalusi meeskonna arendamiseks ja ühisteks elamusteks.

Mitmepäevaste versus ühepäevaste suvepäevade plussid ja miinused

ettevõtte suvepäevade korraldamine aastast 2001  ->  kontakt  ja INFO +3725145118    ->  küsi pakkumist   

Ühepäevase ürituse eelised

ettevõtte suvepäevade korraldamine

Kompaktsus ja ajasääst
Ühepäevasel suvepäeval on lihtne haarata enamik meeskonnategevusi, mille abil tugevdada koostööd ja veeta lõbusalt aega. Naissaarel jõuab lühema päeva (tagasisõit kell 18.00) jooksul külastada 3–4 huvitavamat paika, minna seikluslikule offroad kastiauto safarile, osaleda aardejahis või korraldada discgolfi- ja rannajalgpalliturniire.

Meelelahutus kestab ka tagasisõidul
Kuigi päev on üsnagi tihe, ei pea meelelahutus lõppema hetkel, mil päike loojub. Peolaeval MONICA võib peojuhiga pidu jätkuda kuni kella 23.00-ni, olles samaaegselt juba tagasiteel linna. Nii saab ühe ainukese päevaga kätte umbes 90% suvepäevade programmist: meeskonnatöö, ühised söögikorrad,

Mitmepäevaste suvepäevade võlud

ettevõtte suvepäevade korraldamine

Sügavam kogemus ja rahulikum tempo
Mitmepäevane suveüritus loob võimaluse korraldada veelgi mahukamaid meeskonnategevusi ning avastada Naissaart põhjalikumalt. Jõuab külastada kohti, kuhu ühe päevaga suurema seltskonnaga lihtsalt ei jõua, näiteks 4–5 peatusega laiem saaretuur või katakombiseiklus. Teise päeva hommikuks võib planeerida ka pikema komnimatka, et kogeda saare mõnusat loodust ja mereäärseid vaateid.

Võimalus pakkuda vabadust
Mitmepäevaste ürituste puhul on tavaks lisada ka majutus, mis annab osalejatele paindlikkuse: kõik ei pea ilmtingimata jääma kogu nädalavahetuseks. Näiteks võib osa seltskonnast naasta linna juba esimese päeva õhtul, kui neil on teisel päeval muid kohustusi või soovi puhata omas tempos. Paindliku korraldusega näitate, et hoolite töötajate individuaalsetest soovidest.

Naissaare tegevused lühemaks või pikemaks ajaks

ettevõtte suvepäevade korraldamine

Erinevad meeskonnamängud
Aardejaht, offroad safari ja giidiga rattamatk on vaid mõned näited, kuidas tuua meeskonda kokku ühise eesmärgi nimel. Lühema päeva korral saab valida 3–4 saare kõige huvitavamat kohta, pikema päeva (tagasisõit kell 21.00) korral jõuate 4–6 sihtkohta.

Meelelahutus ja sport
Discgolfi- või rannajalgpalliturniirid lisavad päevale sportlikku vaheldust. Lisaks saab proovida nostalgiarohket kitsarööpmelise raudtee sõitu renoveeritud TU-6A veduri kabrio-vagunis, mis on paljudele väga meeldejääv kogemus.

Kumb valida: ühekordne intensiivsus või mitmepäevane süvitsiminek?

ettevõtte suvepäevade korraldamine

Kui eesmärk on pakkuda meeskonnale intensiivset, kuid samas piisavat programmi, kus lõbus osa moodustab 90% vajalikest tegevustest, võib ühepäevane suvepäev olla täiesti piisav. See sobib eelkõige neile ettevõtetele, kes soovivad kiiret ühtekuuluvuse tõstmist, ent kelle töötajatel on tihe graafik või kui töötajad järgmisel oma vaba aega kasutada.  Samas, kui soovite lisada rohkem vaba aega, põhjalikumaid seiklusi ja paindlikkust, tasub investeerida mitmepäevasesse üritusse, kuna see võimaldab igal inimesel valida endale sobiv osalemise viis.

KOKKUVÕTE

ettevõtte suvepäevade korraldamine

Töötajatest hooliva ettevõtte suvepäevade korraldamine Naissaarel võib olla nii ühe- kui ka mitmepäevane. Otsus sõltub eelkõige meeskonna suurusest, eesmärkidest ja ajalisest paindlikkusest. Ühepäevase suvepäevaga saab edukalt teha ära umbes 90% planeeritud tegevustest ning lõpetada õhtu peolaeval tantsu ja muusikaga.

Mitmepäevane formaat annab aga võimaluse avastada saart põhjalikumalt, luua paindlikumat ajakava ja pakkuda majutusvõimalust. Vaadake Monica.ee pakette ning leidke just teie ettevõttele sobiv lahendus, mis arvestab nii töö- kui ka pereelu vajadusi. Nii näitate, et hoolite oma töötajatest ja loote neile väärtuslikke mälestusi.

Teeme sulle kiire pakkumise

Soovid korraldada ühe tõeliselt meeldejääva ja ägeda  suvepäeva? Kui jah, siis selleks me olemegi! Vastame kõikidele küsimustele ja üheskoos korraldame ürituse, mis paneb naeratama ja viib töökollektiivi motivatsiooni kõrgustesse.

Päringutele vastame üldjuhul ühe tööpäeva jooksul. Kui vastusega on kiire, võid julgelt ka helistada.

Küsi pakkumist

Klientide tagasiside